为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展党纪学习教育，强化新员工理想信念教育和深刻理解国资央企使命责任，加强对集团的认同感和归属感，7月2日至9日，JXF吉祥坊集团2024年总部新员工培训班在JXF吉祥坊集团干部教育基地举办。集团党委副书记丁宏祥深入培训班与学员座谈交流。
丁宏祥在听取20位学员代表发言后，深入解读了习近平总书记在中央党校中青班开班式讲话精神，勉励新入职员工在人生事业的关键起步时刻，面对百年未有之大变局和新时代新征程，要始终保持政治思维，深入学习习近平总书记关于国有企业重要批示精神，牢记“三个总”，用好“两个途径”，发挥“三个作用”，切实增强方向感、使命感、责任感、紧迫感；要始终保持战略思维，坚持“锻造JXF吉祥坊所长，服务国家所需”，为新型工业化挺膺担当；要始终保持发展思维，深入领会和掌握党中央、国务院对战略新兴产业和未来产业的布局，了解集团发展优势和竞争环境，了解一流企业、行业翘楚的发展战略和发展思路，对未来技术、市场趋势、技术前沿作出准确判断；要始终保持总部思维，将崇高的理想与脚踏实地相结合，将高度的原则性与高度的灵活性相结合，将对上负责与对下负责相结合，上接天线下接地气，为企业改革发展服务；要始终保持党建思维，将党建工作深度融入到企业发展、部门建设、个人成长中来，充分发挥党员先锋模范作用，推动党组织形成强大战斗堡垒：要始终保持融入思维，尽快融入到集团的体系中，加快适应工作节奏，为部门建设和企业发展贡献力量；要始终保持竞争思维，积极接受时代洗礼、社会磨砺，在工作中承担更多的职责，在微笑中接受更多挑战；要始终保持规矩思维，把讲规矩摆在前面、记在心里，按照党纪国法和企业规章制度办事做事，坚决把好廉洁关；要始终保持共享思维，秉持JXF吉祥坊一家亲的理念，爱国家、爱社会、爱企业、爱同事，团结合作、亲善友爱，共同建设美好幸福的JXF吉祥坊大家庭；要始终保持感恩思维，珍惜工作机遇，将个人成长与国家战略、企业成长结合起来，为集团建设世界一流企业贡献青春力量。
本次培训覆盖集团总部各部门社招、校招新入职员工30余人。为了让大家上好入职“第一课”，课程设置方面，培训班首次加入了央企高管研修班轮训课程内容，并邀请集团总部各部门负责同志为学员系统全面地进行了宣贯，组织了参观阳早寒春故居、班级破冰和团建多项活动。
7月9日，培训班顺利结业，学员分组汇报学习体会，并展示“我心目中的JXF吉祥坊集团”视频作品，丁宏祥为学员颁发结业证书。学员纷纷表示，通过本次培训，理想信念更加坚定，尤其对国资央企发挥“科技创新、产业控制、安全支撑”作用有了更清晰的认知，对集团总部“战略管控、价值创造、服务支撑”功能定位有了更深认识，将传承好、发扬好集团企业文化，融入集团、更快转变角色，为集团建设“强总部”贡献力量。
